中青网青年之星候选人—视佳医眼科陈庆申

陈庆申，1973年出生，浙江温州瑞安人，湖北视佳医眼科视光集团企业董事长。1989年只身来到湖北广水从事眼镜行业，从最初的一节三尺柜台开始艰难创业，至2014年，已经成为拥有全省10家分公司、20家分店、2家医疗机构、1家职业培训学校，300多名员工的集团企业。

25年来，他艰苦创业，服务员工，服务大众，投身公益，回报社会，帮助和服务人数达2000多万人。随着事业的日渐发展，出于一个良心商人的本性，他决定把青少年近视防控这项公益事业作为自己终身奋斗的事业。同时也作为企业未来经营发展的主要方向，带领企业和员工永远走一条充满爱和正能量的光明之路。为此，企业确立了“技术筑基，爱心立业”的服务宗旨，先后投资几千万元，在孝感、武汉等多地建立了为青少年近视防控服务的专业机构，大力宣传普及爱眼护眼常识，大声呼吁全社会关注和重视孩子的视力健康问题。为了顺利展开各项公益活动，他不计成本，不算小账，先后捐出数百万元，不仅在武汉市慈善总会建立了“视佳医慈善关爱基金”，还捐出壹百万作为随州市捐资助学基金，专款帮助贫困学生。只要是能帮助到孩子以及社会弱视群体的公益事业，陈庆申都会乐此不疲，毫不犹豫地为之奉献。不管有钱没钱，只要是为了帮助孩子们的项目，他一定会倾尽全力，贷款借钱也要先做了再说。他说，孩子们的事是大事，是不能耽误的。

关注斜弱视孩子，帮助他们恢复视力，重建光明未来

在湖北省的每一家视佳医店堂内，都有一块最好的位置叫做“爱眼园”，这里配备了许多专业的训练仪器设备，都是陈庆申亲自采购回来。每天都有不少斜弱视孩子来免费做治疗训练，视佳医不仅有专业的医生为孩子做治疗，指导他们训练，而且还为每个孩子建立了终身的视觉健康档案。多年来，数千个孩子从这里走出去，从此改变人生，可以像正常孩子那样读书上学，到户外玩耍。而陈庆申在这里的投入已经超过数百万，虽然没有一分钱的回报，但他说他收获到了孩子们的健康和笑脸，说这是一件功德无量的好事，他愿意无条件付出。

关心下一代光明，不辱使命

视佳医10家分公司，每年都会深入当地中小学校为学生免费普查视力，宣讲护眼科普常识，赠送护眼商品等，仅这一项活动的费用开支每年就达上百万元。陈庆申是随州市人大代表，为了能把随州市的青少年近视防控工作落到实处，他到处奔波，广泛走访联系群众，利用自己的专长和企业资源，积极开展中小学生近视防控和捐资助学活动。今年4月，他走访了随州、广水市等地20多所中小学校，了解近视中小学生的发病率，对发病原因展开专业调研，并根据《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》（中发[2007]7号）的文件精神，向随州市人大提交了《关于成立随州市青少年近视防控中心》的议案，该议案在随州有关部门的重视和支持下，已经开始逐步落实。

几年来，为了下一代的光明事业，陈庆申不辞劳苦，足迹遍布了全省地市县。他的理想是，再多建几个地市级的“青少年近视防控中心”和“视觉健康科普馆”；再多培养些专业人才，多开几家视佳医，能够为更多的孩子，特别是贫困家庭的孩子服务。在他的带领下，全公司300多名员工都成为了慈善义工，不仅要服务好每一位顾客，更要义务做好公益活动，只要需要，视佳医的每个员工随时都会献出一颗真诚的心、一双友爱的手给予无私的帮助。

在今年第二届“暖冬行动”中，视佳医人关爱贫困地区孩子的善举得到社会各界的积极响应。一条微公益的短信点击率竟然过万，短短的一个月，武汉市民和学生就捐赠了一万多件御寒冬衣、学习用品等，捐赠的邮费也达到2万余元。最重要的是，视佳医人的公益已经具有了很深的影响力，不仅启发了社会更多人的善心，传递了爱，也将人与人之间的距离缩短，给我们满是雾霾的天空注入了一股清新的正能量。

关心下一代健康，将公益事业进行到底

2013年斥资5000万元建立武汉视佳医眼科近视防控中心，并聘请知名眼科专家作指导，大力度地开展学生的近视矫治工作；

2014年元月，成立“武汉市慈善总会视佳医关爱基金”，专款用于贫困家庭学生的近视矫治和扶贫济困；

2014年3月，联合“梦戴维”角膜塑形镜发明人陶博士，率先在武汉地区开展角膜塑形镜免费试戴公益活动，让许多孩子成功地摘掉眼镜，摆脱了近视困扰。目前，这项活动仍在继续；

2014年8月，投资10多万元免费为武汉枫叶国际学校建立了“视觉健康科普馆”，定期在该校开展眼视光科普和检查公益活动；

2014年9月，向随州市教育局捐资100万元，专款用于学生的助学济困；

2014年9-10月，陈庆申带领武汉视佳医眼科医院视光专家到广水实验中学等地宣教近视预防科普知识，并在随州和广水免费作眼科体检和视力普查，接受服务人数达到8万人次；

2014年11月，陈庆申带领团队参加湖北省关公委、湖北省眼镜行业协会组织的“为贫困学生免费配镜”大型公益活动，在广水、曾都、随县、红安等地免费检查了上万名学生，免费配送眼镜2850付，价值80余万元。

多年来，得到陈庆申个人捐助的贫困生就达到100多名，他不仅不计回报，也不允许作任何宣传。他和孩子们做朋友，叮嘱他们长大以后要做一个能够帮助别人的人，对这份爱心进行传递。今天，在陈庆申身边已经成长起了一群和他本人一样关心弱势群，助人为乐的爱心人士。

陈庆申把企业当成了所有员工“行善修身”的平台，非常注重员工的“内修外行”。所以他一直以身作则地力行普世文明观、社会主义核心价值观，在企业里设置“人文微书吧”，鼓励孩子摆脱网络多读书；关心社会环保，从身边做起，他建议把纸杯改为瓷杯（慈悲），提倡“少用一个纸杯，地球多一片绿色”。陈庆申还要求员工每月都要有“行善计划”，每月去福利院关爱老人和残疾儿童，既是帮助他人，又让员工“见苦惜福”。此外，每个分店都有助学指标，由陈庆申出钱定向资助一个贫困学生，一直到他大学毕业。他愿意成为一个“愚公”，用他的有生之年为社会创造正能量，传递正能量，为净化下一代子女的生活环境而全力以赴。

对外，陈庆申是一个不计得失，舍得付出的人

对内，他又是一个爱员工如爱自己家人的人

陈庆申是一个非常讲孝道的人，他不仅对自己的父母好，对家庭好，对身边员工好，同时，他也非常关心和他生意没有半点关系的社会弱势群体。广水是视佳医的发源地，也是陈庆申的第二故乡，他对那里有着无法释怀的情结，虽然他现在定居武汉，但他只要回到广水，就会和那里的员工们一起去看望城郊福利院的老人们，每次都会给他们带去一些生活用品。在他的影响下，广水视佳医的员工们每月两次前去探望和陪伴老人们，历时四年不间断，他们之间虽然没有血缘关系，却有着了亲人般的感情。

视佳医的“孝镜”就是专门为关爱老人而特殊定制的。几年来，在社区公益活动和各个福利院关爱老年人活动中，共向老人们免费发放了上万付老花“孝镜”，这也是陈庆申感觉最快乐的一件事。最近，他又开始琢磨着怎么才能让老人们少花钱，又能戴得舒服方便的功能性眼镜。

陈庆申要求自己的员工都要有爱心，讲孝道。首先要孝敬父母，关爱家庭。他说，当视佳医的干部有一个条件，就是必须先把家庭关系处理好。他对待员工的家人就像对待自己的家人一样，每年中秋、重阳节，他都要抽出时间，亲自驾车数千公里带队走访优秀员工和困难员工家庭，慰问和探望他们的父母，感谢他们对视佳医默默地支持！当有的员工想离开视佳医外出发展的时候，他会说，只要有利于员工的发展，我尊重并且支持他们的选择。很多出去又想回来的员工也会被他欢迎，被他接纳。在视佳医，没有被开除的员工，只有来去自由的员工。陈庆申的宽厚、包容和大度以及完全利他的处事风格深深影响了视佳医的员工，独特的视佳医文化因此而慢慢形成，也因此，为企业的发展奠定了充满正能量的良好基础。